1月28日，西安迎來今年第一場(chǎng)大雪。58歲的環(huán)衛(wèi)工丁權(quán)老人在亞迪路從早上6點(diǎn)30分一直工作到9時(shí)許，衣服被雨雪打濕，雙手冰冷，手套快變成了 冰塊，老人在寒風(fēng)中凍得瑟瑟發(fā)抖，看見路邊有一群人在烤火取暖，老人也湊過去暖暖身子。不一會(huì)兒，只見一個(gè)50歲上下男子拿著手機(jī)對(duì)著丁權(quán)老人拍照，并大 聲訓(xùn)斥老人趕緊把火滅了。沒想到的是，這一把火卻讓老人失去這份環(huán)衛(wèi)工職業(yè)。30日下午，老人正式接到公司通知，因?yàn)樵诠ぷ髌陂g烤火被炒“魷魚”了。

　　西安新年的第一場(chǎng)雪，帶給環(huán)衛(wèi)工丁權(quán)的不是浪漫是冷酷。因?yàn)樵诠ぷ髌陂g烤火而被辭退，這種做法恐怕比冰雪還要寒人。

　　環(huán)衛(wèi)工丁權(quán)在雪中工作了三個(gè)多小時(shí)，雪水已經(jīng)打透了他的衣服、手套等防寒衣物。此時(shí)，如果給他一個(gè)取暖的地方，應(yīng)該是多么令人感動(dòng)的情境。但丁權(quán)所在的單位卻沒有提供這樣的場(chǎng)所。丁權(quán)自己圍籠到烤火點(diǎn)，卻最終被辭退，缺乏基本的法治原則和人文情懷。

　　環(huán)衛(wèi)工有保障城市街道潔凈的職責(zé)，丁權(quán)老人也不例外。從某種程度上來說，街邊烤火，灰塵亂飛，確實(shí)給城市環(huán)境帶來不利影響，況且環(huán)衛(wèi)工還主動(dòng)參與烤火，可能影響更加不好。這也許正是丁權(quán)所在單位給予丁權(quán)開除這樣嚴(yán)厲處分的理由。

　　但是，這樣的理由恐怕也不完全在理。還是再重復(fù)一遍環(huán)衛(wèi)工管理部門的職責(zé)，環(huán)衛(wèi)工管理部門有義務(wù)向環(huán)衛(wèi)工提供包括取暖、防曬、休息、安全等基本 功能的場(chǎng)所或環(huán)境，以保障環(huán)衛(wèi)工基本的需求，這樣的要求一點(diǎn)都不苛刻，但一些單位并沒有做到這一點(diǎn)。所以，即便是環(huán)衛(wèi)工取暖在先，環(huán)衛(wèi)工主管部門開除丁權(quán) 也是單位先失了理。第二，處罰有一個(gè)比例原則，或者是罰當(dāng)其“罪”，丁權(quán)有“錯(cuò)”，但錯(cuò)不至于被開除出環(huán)衛(wèi)工隊(duì)伍這樣嚴(yán)重。

　　城市是需要干凈的環(huán)境的，也需要基本的人文關(guān)照下的溫度。當(dāng)我們走在城市街道上，徜徉于皚皚雪景中時(shí)，卻發(fā)現(xiàn)我們的環(huán)衛(wèi)工僅僅是因?yàn)楹渲翗O烤火而失去了工作，我們可能更會(huì)感覺到寒冷，不再覺得這樣的雪景是多么的賞心悅目了。

　　之前，一些城市面向環(huán)衛(wèi)工開展了愛心志愿活動(dòng)。有免費(fèi)提供饅頭的，有送愛心粥的，有提供免費(fèi)洗浴的，很多很多。但是，唯獨(dú)缺少環(huán)衛(wèi)工單位對(duì)于自 己職工的一點(diǎn)點(diǎn)關(guān)懷。一個(gè)單位或組織是需要有榮譽(yù)感的，對(duì)于他的職工來說，則需要有歸屬感。當(dāng)環(huán)衛(wèi)工管理部門，不是主動(dòng)幫助環(huán)衛(wèi)工解決工作中遇到的實(shí)際難 題，反而大聲呵斥直至開除出局，單位的榮譽(yù)感何在，職工的歸屬感何在？

　　一場(chǎng)雪，把一個(gè)環(huán)衛(wèi)工的悲涼慘白慘白的印在了城市街頭，也把一個(gè)單位的無情和亂治硬生生地映襯出來。我們需要一座干凈的城市，也需要一個(gè)溫暖的 城市。除了需要有敬業(yè)的環(huán)衛(wèi)工，更需要他們的主管部門有一顆仁愛的心，尊崇法律規(guī)則履職之舉。當(dāng)除了干凈之外，只剩下冷漠，這座城市還會(huì)值得人依戀嗎？