本報銅川訊（記者 袁靚）3月18日上午，為期一天半的銅川市脫貧攻堅重點村新增幫扶力量專題培訓班在銅川市委黨校開班。開班儀式上，銅川市委副書記魏四新對本次40名選派到村幫扶干部提出了希望和鼓勵。

　　據(jù)了解，為扎實做好今年的脫貧攻堅工作，如期高質(zhì)量完成脫貧攻堅任務，實現(xiàn)全面建成小康社會目標，銅川市委決定，針對全市鞏固脫貧成果任務較重的村、產(chǎn)業(yè)基礎薄弱返貧風險較高的村、幫扶力量相對不強的村、整體工作相對滯后的村，從本村市級幫扶部門中對應選派一名縣級領導干部到村幫扶。

　　選派干部到村工作時間為一年，每月在村工作時間不少于7天。選派干部到村后，主要工作包括：統(tǒng)籌工作力量，要整合市、區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級幫扶部門和幫扶干部力量，統(tǒng)籌發(fā)揮好“四支隊伍”作用，特別是夯實駐村幫扶干部工作責任，提升村“兩委”干部工作能力和水平；推進重點工作，圍繞確保貧困群眾穩(wěn)定脫貧這個目標，針對鞏固脫貧成果面臨的短板和弱項，堅持問題導向、結果導向，研究確定所駐村今年脫貧攻堅工作思路和重點工作任務；夯實發(fā)展基礎，幫助建立防止返貧的相關措施，著力激發(fā)群眾內(nèi)生動力，拓寬群眾增收渠道；加強農(nóng)村黨建，發(fā)揮好農(nóng)村基層組織在脫貧攻堅中的戰(zhàn)斗堡壘作用。抓好村級黨組織標準化建設，抓好村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”后村級班子的規(guī)范運行，抓好農(nóng)村黨員干部隊伍建設，抓好村級后備力量培養(yǎng)，全面提升農(nóng)村基層組織建設質(zhì)量，為農(nóng)村發(fā)展提供堅強組織保證等。