近日，一則與城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位、私營(yíng)單位就業(yè)人員收入相關(guān)的消息引發(fā)關(guān)注。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，目前已有27省市公布了2018年城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位、私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資。值得注意的是，2018年，北京、上海、天津的非私營(yíng)單位年平均工資超10萬(wàn)元，包括陜西在內(nèi)的13省市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位年平均工資為7萬(wàn)多元。

　　從業(yè)者對(duì)照數(shù)據(jù)細(xì)算賬

　　“看到27省市去年的平均工資，最大的感受是我雖然在西安上班，可是工資由遠(yuǎn)在廣州的公司總部發(fā)，比西安本地私營(yíng)企業(yè)的工資高?！痹诒苯家患译娮由虅?wù)公司從事管理工作的齊凱，每月工資卡里進(jìn)賬接近9000元。他大概算了一下說(shuō)，去年他的工資收入已經(jīng)超過(guò)了10萬(wàn)元，不算年終獎(jiǎng)，僅工資收入一項(xiàng)顯然超過(guò)了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

　　而超市銷售員徐潔說(shuō)，自己為南方一家日化企業(yè)做了7年導(dǎo)購(gòu)，收入來(lái)源主要靠業(yè)績(jī)?！颁N量好，工資就高，如果遇到銷售淡季，月工資也就2000多元，好在公司總部為大家繳納社保，所以算下來(lái)，年平均收入也就是三四萬(wàn)元?！毙鞚嵳f(shuō)，自己的收入與高收入群體相比的確差距明顯，但是所從事的行業(yè)不同，工資標(biāo)準(zhǔn)也不一樣，有的行業(yè)工資雖然高，自己又干不了，所以眼下的工作讓她心滿意足。

　　全省工資水平低于全國(guó)

　　國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，2018年全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為82461元，比2017年增加8143元，名義增長(zhǎng)11%。私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為49575元，比上年增加3814元，名義增長(zhǎng)8.3%。

　　平均工資數(shù)據(jù)反映的是非私營(yíng)、私營(yíng)單位就業(yè)人員的平均水平?？v觀全國(guó)看陜西，非私營(yíng)單位與私營(yíng)單位間、不同行業(yè)間就業(yè)人員年平均工資差距略微縮小。值得一提的是，非私營(yíng)單位中的信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)以135541元的年平均工資領(lǐng)跑，也是全省所有行業(yè)年平均工資中唯一超過(guò)10萬(wàn)元的行業(yè)，IT行業(yè)已經(jīng)連續(xù)第五年力壓金融業(yè)，成為全省平均工資最高的行業(yè)。

　　全省工資水平低于全國(guó)平均水平。數(shù)據(jù)顯示，陜西省非私營(yíng)單位和私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資水平是全國(guó)平均數(shù)的87.3%和82.3%，分別比全國(guó)平均水平少了10478元和8792元，差距比上年擴(kuò)大了1341元和503元；需要指出的是，我省的私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資增速為8.8%，增速高于全國(guó)增速0.5個(gè)百分點(diǎn)，可是我省非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資增速是10.4%，低于全國(guó)水平0.6個(gè)百分點(diǎn)。

　　平均工資數(shù)據(jù)反映的是非私營(yíng)、私營(yíng)單位就業(yè)人員的平均水平。由于工資分布是典型的偏態(tài)分布，即少數(shù)人工資水平較高，多數(shù)人工資水平較低，所以多數(shù)人的工資水平會(huì)低于平均工資。同時(shí)，由于單位所處的行業(yè)、單位性質(zhì)、經(jīng)濟(jì)效益及個(gè)人所在的崗位不同等諸多因素，工資水平客觀上存在較大差異，每個(gè)人對(duì)平均工資增長(zhǎng)的感受也不盡相同。

　　本報(bào)記者 張維